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《企業(yè)文化》林美君\n課程效果評估調(diào)查問卷

培訓(xùn)項目:燕京啤酒"優(yōu)培計劃"—管培生第二期訓(xùn)練營
培訓(xùn)課程：《企業(yè)文化》
培訓(xùn)講師：林美君
1. 課程主題明確，課程架構(gòu)符合邏輯
2. 課程內(nèi)容具有針對性、實(shí)用性
3. 課程內(nèi)容新穎、充實(shí)
4. 課程內(nèi)容對工作具有指導(dǎo)與參考意義
5. 培訓(xùn)資料設(shè)計思路清晰、重點(diǎn)內(nèi)容詳實(shí)
6. 講師具有較強(qiáng)的專業(yè)知識和技能
7. 講師能結(jié)合案例講述課程內(nèi)容，而非照本宣科
8. 講師能及時且準(zhǔn)確的解答學(xué)員的提問和疑問
9. 講師關(guān)注學(xué)員的反應(yīng)并及時調(diào)整內(nèi)容和進(jìn)度
10. 講師語言表達(dá)簡潔、清晰、有邏輯
11. 您對本次培訓(xùn)講師及課程有什么意見與建議?
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