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2025年半年度員工滿意度調(diào)查

1. 您的部門:
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2. 您對目前從事崗位的工作職責(zé)、工作流程是否清晰?
3. 您對目前所從事的工作怎么看?
4. 您認(rèn)為目前工作崗位的勞動強(qiáng)度怎么樣?
5. 部門是否給您提供了本崗位必要的培訓(xùn)?
6. 您覺得在工作中是否學(xué)到了很多新東西,包括專業(yè)知識、管理知識、崗位技能等?
7. 部門的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)課程安排,有助于您工作技能和個人能力的提升?
8. 您對公司的晉升通道(考級晉升)是否清楚?
9. 您對公司目前節(jié)假日福利、員工活動的評價是?
10. 您對目前的薪金待遇與所承擔(dān)的工作相較而言是否滿意?
11. 您認(rèn)同上級領(lǐng)導(dǎo)的管理能力與業(yè)務(wù)水平?
12. 您的上級領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)于律己,以身作則,為下屬起到模范帶頭作用?
13. 您的上級是否接受與他觀點(diǎn)不同的意見?
14. 您的上級是否會主動和您溝通,了解您工作中的困難和思想狀況?
15. 您是否認(rèn)為您的上級領(lǐng)導(dǎo)改變管理方式,您將會有更杰出的表現(xiàn)?
16. 您的上級領(lǐng)導(dǎo)在日常管理工作中獎罰分明、公平公正?
17. 您對部門間的團(tuán)隊合作感到滿意嗎?
18. 您對公司住宿條件、食堂用餐和班車是否滿意?
19. 您是否能夠及時了解公司各種管理制度和文件?
20.

公司安全管理工作整體策劃和實施是否達(dá)到行業(yè)安全管控要求和標(biāo)準(zhǔn)?

21. 您對公司還有哪些想法或建議?
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