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郵儲(chǔ)銀行2025年度員工敬業(yè)度及職業(yè)規(guī)劃調(diào)查問卷

親愛的同事，您好！
      為優(yōu)化員工培養(yǎng)機(jī)制，加快形成有利于員工成長(zhǎng)發(fā)展的良好環(huán)境和體制機(jī)制，市分行人力資源部組織開展2025年度員工敬業(yè)度及職業(yè)規(guī)劃調(diào)查工作，本問卷預(yù)計(jì)將花費(fèi)您3分鐘的時(shí)間。
      本次調(diào)查采取匿名方式，相關(guān)信息將嚴(yán)格保密，不會(huì)泄露給他人，不會(huì)對(duì)您產(chǎn)生不利影響，請(qǐng)放心作答。
      選擇沒有對(duì)錯(cuò)之分，請(qǐng)?zhí)孤屎妥杂傻乇磉_(dá)您的觀點(diǎn)，您的回答將是我行管理改進(jìn)的重要依據(jù)，感謝你的參與！
1. 您所在的單位。
2. 您在郵儲(chǔ)銀行的工作年限。
3. 我比較喜歡我現(xiàn)在從事的工作。
4. 我能在當(dāng)前的工作中獲得成就感。
5. 工作中，我覺得被充分尊重，大多數(shù)情況下我能夠心情愉快。
6. 我清晰地知道自己的薪資構(gòu)成以及獎(jiǎng)懲情況。
7. 從員工貢獻(xiàn)的角度，相比其他同事，我覺得我的薪酬水平是比較合理的。
8. 近期我沒想過要跳槽。
9. 上崗前，我所在的機(jī)構(gòu)/條線向我提供了比較充足的支持，比如工作指導(dǎo)、培訓(xùn)、配備導(dǎo)師等。
10. 當(dāng)表現(xiàn)出色時(shí)，我能及時(shí)獲得贊揚(yáng)和認(rèn)可。
11. 遇到困難時(shí)，上級(jí)或同事們能熱情地幫助我。
12. 我有充分的渠道來反映需求和困難，對(duì)當(dāng)前的溝通方式感到滿意。
13. 我相信我所在的分支行高層領(lǐng)導(dǎo)能帶領(lǐng)分支行達(dá)成目標(biāo)。
14. 在郵儲(chǔ)銀行，我有機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)個(gè)人能力和專業(yè)能力的提升。
15. 如果有機(jī)會(huì)職位晉升，我最想從事的崗位是           
16. 如果有機(jī)會(huì)成為上述第15題選擇的崗位，我期望的年薪是           （單位：萬元）。
17. 我期望上述第15題崗位是如何選拔的。
18. 其他意見和建議。
員工敬業(yè)度調(diào)查應(yīng)用 復(fù)制此問卷