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員工敬業(yè)度調(diào)查問卷

1、本調(diào)查旨在了解您對(duì)公司工作環(huán)境的需求，診斷公司存在的管理問題并進(jìn)行針對(duì)性的改善。
2、調(diào)研采用不記名方式，您的回答對(duì)我們改善組織的管理水平和領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量有很大的幫助，請(qǐng)真實(shí)地表達(dá)您的意見和想法。感謝您的參與～
1. 公司推崇公開、透明、公正、公開的管理氛圍，大家能暢所欲言。
2. 公司有清楚的規(guī)章制度及流程指導(dǎo)我們?nèi)粘９ぷ鳌?/legend>
3. 我的薪酬水平及福利待遇和我的崗位及為企業(yè)作出的貢獻(xiàn)相匹配。
4. 我的整體薪酬水平與外部相比更有競爭力，我能夠獲得更體面的生活。
5. 我理解公司工資調(diào)整的原則。
6. 績效考核制度是合理根據(jù)員工的工作內(nèi)容制定的。
7. 公司的績效考核制度幫助我了解自己的優(yōu)勢和不足，提高工作績效。
8. 我的工作績效和我的薪資收入成正比。
9. 與同行業(yè)其他公司相比，公司的福利比較好，有一定的競爭力。
10. 公司同事士氣高漲，凝聚力強(qiáng)，致力于目標(biāo)達(dá)成。
11. 公司注重安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)和職業(yè)健康。
12. 我能出色的完成各項(xiàng)工作，獲得充分的成就感。
13. 公司高管團(tuán)隊(duì)有極強(qiáng)的進(jìn)取心和使命感，極度敬業(yè)、身先士卒，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得超越預(yù)期的業(yè)績成果。
14. 我的直接上級(jí)最近半年內(nèi)對(duì)我的工作達(dá)成、未來發(fā)展有及時(shí)、充分、有效的溝通。
15. 公司同事之間能互相幫助支持，關(guān)系融洽。
16. 我在公司能夠獲得充分的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)職業(yè)成長。
17. 公司能提供給我學(xué)習(xí)發(fā)展的機(jī)會(huì)，以此幫助提升工作技能。
18. 我很愿意向朋友正面、積極地宣傳我們企業(yè)。
19. 為了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展我愿意承擔(dān)更多額外工作。
20. 您對(duì)以上問題的補(bǔ)充說明或您對(duì)所在企業(yè)有什么改進(jìn)建議：
員工敬業(yè)度調(diào)查應(yīng)用 復(fù)制此問卷